Zugewanderte Menschen spielen eine wichtige Rolle für die deutsche Gesellschaft und die Arbeitswelt. Viele Unternehmen suchen händeringend nach Arbeits- und Fachkräften.

Trotz hoher Motivation ist es besonders für arbeitssuchende Migrantinnen oft nicht leicht, beruflich an ihrem neuen Wohnort Fuß zu fassen. Das schmälert auch die Chance, gleichberechtigt am gesellschaftlichen Leben in der neuen Heimat teilzuhaben. Wie zugewanderte Frauen die nötige Unterstützung zum (Wieder-)Einstieg in den Beruf bekommen können, zeigt in unserem neusten #zukunftsort-Beispiel die Münchner Volkshochschule mit ihrer Qualifizierung „mona lea“. Sie bietet jährlich 100 Frauen die Möglichkeit, sich in den Berufsfeldern Büromanagement, Empfang und Büroorganisation, Verkauf, Gesundheits- und Krankenpflege sowie Kinderpflege zu qualifizieren – und wurde dafür jüngst beim Wettbewerb “Zusammen wachsen: Gute Ideen für Integration am Arbeitsmarkt“ (Öffnet in einem neuen Tab) als eines von fünfzig Best-Practice-Beispielen in Deutschland ausgezeichnet.